Visión general
Sombrero Minerales sostiene que actuar con responsabilidad social incluye el construir y mantener una buena ciudadanía corporativa en todas sus operaciones. Por ello, la Compañía se esfuerza por contribuir con las comunidades en las que opera enfocándose en actividades que pueden marcar una diferencia importante, positiva y duradera en la vida de las personas involucradas al proyecto de exploración. La Compañía y su personal respetan la cultura y las costumbres de las poblaciones en las que opera sin comprometer sus intachables estándares éticos.
El apoyo comunitario consiste en aportes monetarios que la comunidad destina para sus propios proyectos de desarrollo y en proporcionar acompañamiento junto con soporte técnico y logístico que le permita acceder a fondos de inversión para el desarrollo proveniente de entidades públicas y privadas.
Nuestras acciones de apoyo comunitario incluyen:
Programa de agricultura: AGROIDEAS
Total de personas impactadas: 800
- Proyecto preexistente asumido por Sombrero para proporcionar asistencia administrativa y técnica
- Adquisición de tractor agrícola de 115 HP, cuatro arados de disco reversibles, dragado pesado, segadora de forraje, rastrillo de forraje, empacadora de forraje
- Implementación de 150 hectáreas de avena forrajera, 50 hectáreas de pasturas para ganado y la recuperación de 600 hectáreas de pasturas naturales
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Programa de cría de corderos: PNIA
Total de personas impactadas: 800
- Implementación del taller (maquinas, equipos)
- Actividades comerciales iniciadas
- “Virgen de la O” comienza a adquirir lana de comunidades vecinas
- Sombrero continúa brindado soporte técnico y logístico
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Programa de tejido: AFEJET
Total de personas impactadas: 210
- Implementación del taller (maquinas, equipos)
- Actividades comerciales iniciadas
- “Virgen de la O” comienza a adquirir lana de comunidades vecinas
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Sombrero continúa brindado soporte técnico y logístico.
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Pasantía en Cajamarca
En cumplimiento al convenio suscrito entre la Comunidad Campesina y Sombrero Minerales se llevó a cabo una pasantía a la ciudad de Cajamarca y Trujillo, cuyo objetivo principalmente es interiorizar conocimientos en el manejo del ganado ovino, vacuno, procesamiento de plantas lácteas y reforestación de plantas maderables como el pino.
La comunidad fue la encargada de seleccionar a las personas beneficiadas, así como también de forma conjunta planificar la forma de realizar la pasantía además de la logística a llevarse a cabo.
Para las coordinaciones tanto en la ciudad de Cajamarca como en Trujillo se envió a la ing. Fanny Basto, la cual de forma antelada y coordinada preparó los horarios y lugares a visitarse.